SMALL TEAM / BIG MARKET / KASHIWA
株式会社ドローム / RECRUIT 2026

トレンドを
追う側から、
つくる側へ。

電子タバコ・VAPEを、企画して、つくって、売って、答え合わせまで。小さなチームで、まだない“当たり前”を、世の中につくる会社です。

SCROLL
WHY DROM EXISTS

なぜ、ドロームがあるのか。

たばこは長いあいだ、「吸う人」と「吸わない人」を分けてきました。煙、におい、健康、居場所——いつもどちらかが我慢する構図です。

私たちは、そこに"我慢"以外の選択肢を置きたい。電子タバコやVAPEという新しい形で、両方が心地よくいられる余白をつくる。

だから、ただ売るのではなく——企画し、開発し、自分たちのECで届け、メディアで文化ごと育てる。「共存できる世界」を、商品で証明していく会社です。

NOT A PERFECT COMPANY

整っている会社より、
つくっている途中が好きな人へ。

01
未経験歓迎。 でも「言われたことだけやる」より、目的を理解して動ける人と働きたい。
02
AIを使う。 情報整理やアイデア出しなど、考える工程の一部もAIに任せる。でも、最後に判断して責任を持つのは人です。
03
数字で答え合わせする。 企画もPRも、出して終わりではなく結果まで見る。
OUR MISSION

驚きをソウゾウし、
感動を届ける。

想像
Imagination
想造
Solution
創造
Creation

「ソウゾウ」には、3つの意味があります。思い描き、解き方をつくり、形にする。その全部で、世界に驚きと感動を。——それが、私たちが毎日していることです。

OUR VISION

市場そのものを、変えにいく。

MARKET INNOVATION

目指すのは「マーケットイノベーションを起こす会社」。既存の"当たり前"を疑い、新しい当たり前をつくる。ひとつの商品のヒットで終わらせず、市場の空気ごと動かす。トレンドを追う側から、つくる側へ。

OUR VALUES

ルールより先に、
この3つだけは共有したい。

01

トレンドを自分のものにする

「なんか良い」を人より早く掴んで、言葉にして、形にする。ただ追いかけるのではなく、自分ごとにして仕掛けられる人でありたい。

02

目的を理解する

「言われたからやる」ではなく、「何のためか」を掴んでから動く。手段が目的化しない。目的が分かれば、やり方は自分で選べる。

03

プロである自覚を持つ

ルールを守り、嘘をつかない。感覚ではなく数字で語り、出したものに責任を持つ。プロとして恥じない仕事を、毎回。

HOW WE WORK

仕事は、こんなふうに進む。

01

企画の"答え"が、数字で返ってくる。

自社ECで売るから、売上・レビュー・リピートで「当たったか」が分かる。感覚ではなく事実で、まっすぐ成長できます。

02

同僚は、人間だけじゃない。

12人の社員に、AIエージェント12体が24時間。雑務はAIに任せて、人は"考える・感動をつくる"に集中できます。

03

頑張りは、ちゃんと評価される。

「成果を出したら、ちゃんと評価する」を絶対ルールに。個人の成果も、チーム全員で支え合って伸ばします。

服装・髪型・髪色・ネイル自由 完全週休2日(土日) 年間休日120日以上 賞与年2回+決算賞与 未経験歓迎 JR柏駅 徒歩7分 社会保険完備 社員割引
12
社員数
2026年8月時点
12
AIエージェント
24時間勤務の同僚たち
8
販売チャネル
Amazon/楽天/自社EC/Yahoo!/Qoo10 他
120+
年間休日
完全週休2日・各種休暇
POSITIONS

あなたが担うのは、ミッションのどこか。

仕事内容は、すべて「共存できる世界」をつくる工程の一部です。気になる職種を開いて、どこを担いたいかで選んでください。

01
企画・開発(自社ブランド商品)積極採用中
市場を調べて企画し、"商品として形にする"開発まで。企画と開発はワンセットです。

仕事内容

  • 市場・トレンド調査:VAPE・電子タバコ市場、競合ブランド、価格、スペック、新商品、SNSの反応を調べ、仮説を立てる。
  • 競合の価格・レビュー分析:Amazon・楽天の競合商品から、評価される理由や"まだ解決されていない不満"を見つける。
  • 商品企画・コンセプト設計:調査データと顧客ニーズを根拠に、企画書へ落とし込む。
  • 商品開発:仕様の詰め、サンプル・試作の確認、工場・仕入先とのやり取り、量産に向けたディレクションまで担う。
  • 品質・パッケージの確認:お客様に届く状態を想定し、品質や同梱物・パッケージを詰める。
  • 販売後の答え合わせ:売上・レビュー・リピート・問い合わせを見て、立てた仮説が当たったかを検証する。
  • AIの活用:市場情報や大量のレビュー整理、仮説の壁打ちにAIエージェントを使う。

こんな人と働きたい

数字で企画を考えたいものづくりに興味がある 調査から商品化まで携わりたい新商品・トレンドが好き レビューを細かく見られる細部まで詰められる未経験歓迎
02
PR / インフルエンサー積極採用中
インフルエンサーと組んで、商品に熱を灯して届ける。反応は数字で見て、次に活かす。

仕事内容

  • インフルエンサーへのオファー:YouTube・TikTok・Instagramで活躍する方へ、商品との相性を見てPR案件を案内・連絡する。
  • 関係構築:「また案件を受けたい」と思ってもらえる関係をつくる。
  • 条件・スケジュール調整:PR条件、発送先、投稿予定日、納期などを取りまとめる。
  • 案件管理:スプレッドシートで進捗を管理し、抜け漏れを防ぐ。
  • 結果分析:再生数・エンゲージメントを確認し、次のPR施策へ反映する。
  • AIの活用:候補のリストアップや効果測定の整理に、AIエージェントを使う。

こんな人と働きたい

SNSを毎日見ている連絡・返信がマメ 人との折衝が得意数字に関心がある 販売・営業・アシスタント経験AI協働に好奇心未経験歓迎
03
EC運営
売るだけじゃない。商品ページ、販促、在庫、数字まで見ながら、ECの売上を自分たちで伸ばす。

仕事内容

  • モール運営:Amazon・楽天・Yahoo!・Qoo10 など各モール店舗の運営(商品登録、在庫反映、受注処理)。
  • 商品ページ運用:タイトル・画像・説明文の作成と改善。制作チームと連携してディレクションする。
  • 在庫・発注管理:ネクストエンジン等で在庫を管理し、欠品・過剰を防ぐ。FBA納品の手配も。
  • 数値分析・PDCA:売上・アクセス・転換率(CVR)を見て、次の一手を決めて回す。
  • モール施策:楽天スーパーSALE等のセール・イベント対応、モール広告(RPP/スポンサープロダクト)の運用。
  • AIの活用:数値集計・競合追跡・レビュー整理に、AIエージェントを使う。

こんな人と働きたい

数字を見て動けるコツコツ改善が好き ネットショッピングが好き分析・改善にやりがいを感じる 段取り・マルチタスクが得意EC・モール運営の経験(尚可)未経験歓迎
REQUIREMENTS

募集要項(全職種共通)

各職種に共通する条件です。職種ごとの仕事内容は、上の「POSITIONS」をご覧ください。

雇用形態
正社員
給与
月給 23〜30万円(年収 276万円〜360万円/研修期間は変動あり)+ 賞与(年2回)+ 決算賞与(業績に応じて)
勤務時間
10:00〜19:00(内 1時間のお昼休憩あり)
休日
完全週休二日制(土日)+ 会社規定の長期休暇(年末年始・GW・夏季休暇) ※祝日は勤務日となります。
待遇
通勤手当支給 / PC貸与 / 服装自由 / 髪型・髪色自由 / 各種社会保険完備 / 社員旅行あり / 商品使い放題 / 事務所内喫煙可(紙たばこは禁止です)
勤務地
千葉県柏市オフィス(JR柏駅から徒歩7分)

※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。

※パソコンの基本操作は必要ですが、専門知識は問いません。

FLOW

ご応募後の流れ

ご応募から合否連絡までの流れです。

  1. 01
    本フォームからご応募

    応募はこちらから ↓

  2. 02
    書類選考

    必要に応じて追加の書類をお願いする場合がございます。

  3. 03
    面接

    基本は1回を想定しております。

  4. 04
    適性検査

    合否に関わらずご案内いたします。

  5. 05
    合否連絡
ENTRY

経験より、
“やってみたい”を。

完璧な経歴はいりません。共存できる世界を、一緒に本気で面白がってくれる人を待っています。下のフォームから、お気軽にご応募ください。